CZZY/IW-006

郴州职业技术学院

关于教职工继续教育的有关规定

（修订稿）

为严格教师资质，提升教师素质，努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，根据中央、省市有关师资队伍建设的规划及目标要求，结合学院实际，特制订如下规定：

第一条：学院鼓励、支持教职工参加继续教育，以提高学历层次、学术水平和科研能力以及实践技能，并积极创造条件，为广大教职工营造一个良好的学习环境。

第二条：教职工继续教育包括参加国家教育部、省教育厅举办的短期新知识、新技术培训班、到企事业挂职锻炼以及提高学历层次的教育。

第三条：学院按照“统筹规划、按需培养、专业对口、确保质量”的原则，分批选派热爱学院、品行端正、业绩突出的中青年骨干教师参加上述内容的继续教育。

第四条：经学院选派参加校外各类无专项经费资助的新知识、新技术培训的，学习期间工资、福利照常发放，未承担课程教学任务的，不发放课时津贴，按同级别行政人员发放岗位津贴。培训期间报销一次往返车旅费（按省财政厅有关规定核报）。送培进修手续按以下程序办理：

1.部门或教职工本人根据师资培养规划以及专业、课程、岗位需要提交书面进修申请并填写《郴州职业技术学院教职工培训进修登记表》（一式三份）；

2.教务处对培训内容及其必要性进行审核；

3、组织人事处根据学院师资建设规划进行审核并汇总；

4、派出对象所在部门的分管院领导审核并签署意见；

5、院长审批；

6、派出对象到组织人事处办理相关手续，培训时间在半年以上的，必须先与学院签订有关培训协议；

7、派出对象持审批手续到系部和教务处办理调课和请假手续；视学院财力状况到计财处办理借款手续；

8、培训进修结束后，将培训结业证复印件交组织人事处备案；

9、培训进修对象持相关费用票据（正式发票）到组织人事处签署证明意见后到财务处按规定办理报账手续。

第五条：教师下企业挂职锻炼的，按《郴州职业技术学院专业教师企业实践实施方案(试行)》办理。

第六条：学院鼓励教师在不影响学院正常教学管理秩序的前提下，有计划、分批次在职读研。经学院批准到省内外高等院校攻读专业对口的硕士学位的（指参加全国研究生招生统一考试并被录取的），必须先与学院签订《郴州职业技术学院教职工攻读硕士研究生合同书》，以共同遵守。未经学院批准的，学院不负担任何费用，因此影响教育教学或管理工作的，按学院考勤有关规定处理。

第七条：学院派出的访问学者，按《郴州职业技术学院教师参加国内访问学者学习协议书》有关条款办理。

第八条：教师参加晋升职称所需的继续教育培训，由参训者本人持培训通知到系部、教务处、组织人事处、分管领导处办理备案和请假手续，经批准后方可参加培训，培训期间一切费用（含培训费、往返车费、住宿费等）自理。

第九条：教职工应积极参加学院组织的各类继续教育和业务培训，承办部门应做好考勤考核，确保培训效果；对无故不参加者，按旷工处理。

第十条：本规定自通过之日起执行，原有关规定同时废止。

附：1、郴州职业技术学院教职工参加继续教育合同书；

2、《郴州职业技术学院教职工培训进修登记表》；

3、《郴州职业技术学院专业教师企业实践实施方案(试行)》；

4、《郴州职业技术学院教师参加国内访问学者学习协议书》。

二0一0年四月九日