一、企业简介
公司成立于2001年,是中国最专注于广告器材经营的渠道流通企业,服务于最广泛的广告器材终端客户,产品覆盖十多个系列数千个品种,拥有富士山、迈克、华彩、科美等众多业内知名品牌,同时代理3M、LG、通明等国内外著名品牌。
以发展和繁荣广告器材业为己任,行业经验丰富,专业人才汇聚,综合规模和实力强大,多年来诚信经营,不断进取,集成广告器材产品、信息、配送、技术服务于一体,致力于为广大客户和合作厂商建立一个公开、透明、快捷、便利的最大专业平台,努力成为广告器材渠道流通第一品牌。
广告器材行业首家经政府主管部门批准成立的连锁企业,中国连锁经营协会会员,广东省连锁经营协会理事,在上海、北京、广州、深圳、天津、成都等50多个大中城市设有连锁店和分支机构,拥有全国最大的广告器材流通服务网络。
依托齐全的系列产品、稳定的供应渠道、可靠的产品质量和庞大的服务网络,为大中型企业户外广告和商业标识提供系统的广告器材产品,先后应用于中国石油、中国移动、国家电网、沃尔玛、中国银行、现代汽车、格兰仕等众多知名企业,是大中型企业形象建设的专业合作伙伴。
国家商务部授予中国外贸企业信用体系指定示范单位,商务部外贸企业信用体系评级“AA级”,具备多年外贸客户服务经验,能够满足不同地域、各种类型客户的专业服务需求,分别在东南亚、中东、南美、非洲、欧洲和美国等国家和地区建立了良好的业务基础。
秉承“诚信立企,专业致胜”的经营宗旨,坚持“一站购齐,让您省心”的服务理念,不断提升客户服务能力和加强经营管理水平,引领中国广告器材业持续健康发展,向专业化、规模化、国际化连锁企业阔步迈进,打造全球领先的广告器材渠道服务商。
二、招聘信息
序号
|
招聘职位
|
人数
|
工作地
|
主要工作内容
|
1
|
分店会计
|
30
|
全国分店
|
1、负责会计核算工作及各类单据的审核;
2、负责指导和督促员工严格按流程的规定进行订货、调货与退货;按财务管理的要求正确填写、传递、保管好各类内部管理单据;
3、负责围绕本店的销售目标,协调和配合其他店员作好后勤保障工作;及时提供相关业务数据与财务分析。
|
2
|
分店出纳
|
35
|
全国分店
|
1、负责分店现金的收支、保管和银行账户的管理及根据财务中心指令进行资金调度工作;
2、负责分店支票的管理,销售单据在ERP系统的录入及POS单据的打印;
3、负责采购订单在ERP系统的录入,负责分店流量表、费用表的编制、上报。
|
3
|
客服文员
|
30
|
全国分店
|
1、熟练使用word、Excel,文字输入不少于40字/分钟;
2、负责分店客户档案管理,分店客户分析;
3、负责客户常规商品咨询与订货订单的处理;
信息的传递与跟进。
|
4
|
呼叫中心——
专家坐席
|
2
|
上海
|
1、负责记录客户各类(网络、电话等来源)咨询,即时解答,及时向关联部门传递客户及咨询信息,跟进回访咨询客户,促进订单成交;定期收集汇总客户咨询信息并分析提交;
2、负责准确记录销售订单,跟进销售单位落实,及时向关联操作环节反馈订单异常。
|
5
|
呼叫中心——
坐席代表
|
10
|
上海
|
1、负责记录销售订单,跟进销售单位落实,及时向关联操作环节反馈订单异常;
2、整合相关资源妥善记录每一起投诉及重大投诉的及时上报;
3、负责对客户服务制度/呼叫中心/网上商城销售流程的释疑工作
|
6
|
市场调研专员
|
3
|
上海
|
1、负责公司自有品牌商品占比的调整及以上情形的审核、规范管理的工作,按公司自有品牌商品销售额/销售总额进行测算;
2、负责结合集团及公司规划或品牌管理评估报告,完成公司引进及自有品牌生命周期的跟踪、调查工作;
3、负责根据品牌推广规划的需求,定期提供市场调研报告。
|
7
|
渠道拓展专员
|
2
|
上海
|
1、负责对新开分店手册的建立、执行和完善; 2、负责新开店区域的甄选和考察,对新开店区域的市场调查、市场分析并提供可行性报告; 3、负责新开店店面的开业指导、店面运作、区域市场前期开发。 |
8
|
督察专员
|
2
|
上海
|
1、负责及时发现、分析连锁店差异与问题,及时上报,防微杜渐。检查分店营运标准在分店的实施情况,分店是否严格按标准执行,营运标准对分店是否具有促进、规范作用。 2、负责检查绩效考核方案在分店的实施情况及考核数据真实性,检查分店执行是否存在偏差,有哪些需要及时改进。 检查分店员工业绩状况综合或单项运作业绩,及时总结及评价、改进工作。 |
9
|
产品推广专员
|
2
|
上海
|
1、负责相关产品的市场推广计划的制定、产品推广方案的拟订;
2、负责产品推广方案的具体实施、检查和监督;
3、负责产品推广工作的分析和总结,及时提出改进和完善的方法和要求;
4、负责问题的协调处理,协助分店整和公司内外资源。
|
10
|
网页美工
|
2
|
上海
|
1、负责根据提供的素材(文本、图形、Flash电影剪辑),保证网站内容布局逻辑清晰,便于浏览;
2、负责网站的整体风格设计、美工制作,能够结合项目要求做出出色的创意;
3、负责对网上商城、淘宝店铺, 的商品信息管理及商品上下架管理,及时更正网站错误信息;
|
11
|
信息技术员——软件开发方向
|
2
|
上海
|
1、负责信息系统管理维护,信息系统开发及配置;信息系统软件采购与供应商接洽 2、负责公司信息化建设规划,从软件工程角度提供可行建议和方案; |
12
|
信息技术员——硬件维护方向
|
2
|
上海
|
1、负责组织进行公司局域网、互联网设备的日常维护及故障排除,建立网络安全机制;
2、负责组织进行设备操作、应用检查,规避违规操作所带来的影响和损失;
3、负责协助部门经理组织建立公司IT相关软、硬件设备的操作、维护技术标准和规范。
|
13
|
导购员
|
40
|
全国分店
|
1、负责上门客户的接待,按分店配送标准进行配送安排;
2、负责分店样品展示、商品陈列、补货、标价维护工作;
3、与客户的沟通和协调工作。
|
14
|
市场代表
|
35
|
全国分店
|
1、负责区域市场新客户的开发工作、负责区域市场老客户的维护工作;
2、负责收集、更新负责区域内客户资料;
3、负责区域客户退货、换货及质量事故处理,客情维护。
|
15
|
储备副店长
|
25
|
全国分店
|
1、负责分店员工的培训、培养及梯队建设工作;
2、负责分店商品的进出审核、财产现金管理;
3、负责分店销售计划的制定与实施,市场调研的动态分析;
4、负责客户分析与维护。
|
三、薪酬福利
1、毕业前岗前实习期间发放实习津贴1700元/月,分店人员提供免费住宿,正式录用后,报销由学校到公司之间的路费一次。
2、试用期间待遇为2000元/月,根据岗位性质,经实习过的同学试用期为1——2个月;转正定岗后,待遇为2100——2500元/月(优秀人员除外)。
3、一经录用,员工将享受公司提供的各类保险、有薪年假、节假日津贴、结婚礼金等各类福利;公司将根据员工的实际表现及发展潜力,提供在岗培训及岗位提升平台,同时对表现优秀的人员设置各类奖励,让员工的付出充满价值体现。
四、专场招聘会初步安排
序号
|
时间
|
工作项目
|
内容
|
1
|
|
校园宣传
|
1、在校园网上发布公司简介及招聘信息,确定10月份可以离校的院系;
2、将公司招聘信息及用人政策传达给学生,并拟定各自应聘简历;
3、在学校广播站予以宣传介绍。
|
2
|
|
双方具体交流各项事宜
|
确定面试场地事宜,需配备投影、音响、话筒;确定录用后,学生到企业实习的后续事宜。
|
3
|
|
现场招聘、面试
|
1、9:00——9:30企业、学校负责人、协助人员到达面试场地,对应聘学生发放企业宣传页;
2、9:30——10:10学校负责人讲话、企业宣传片播放、企业负责人简短讲解;
3、10:10——11:40财务类专场面试(限财务类专业);
4、14:00——14:40学校负责人讲话、企业宣传片播放、企业负责人简短讲解;
5、14:40——16:40管理培训生专场面试(专业不限)。
|
4
|
上午
|
录用人员、学校负责人、企业负责人见面会
|
1、9:30——11:00见面交流会,彼此进一步了解;
2、11:00——11:30感谢学校的大力支持,拜别。
|