广东大冶摩托车技术有限公司
一、工资待遇：
（月工资=基本工资+绩效奖金+全勤奖+加班工资）
1
、试用期两个月，试用期基本工资
1500
元
/
月，转正后根据员工技能考试和绩效考核结果确定员工资格等级和工资待遇，各岗位按技能分为初、中、高三级，对应的基本工资为：
装配类：
1600/1800/2280
物管类：1800/2000
/2520
喷涂类：
1700/1900/2440
焊接类：
1800/2360/2760
表现优秀者可提拔向质控、采购、业务等高级技术岗位发展，工资待遇更高。
2、公司实行每周6天8小时工作制，加班按《劳动合同法》计算加班工资；
3、公司实行月度绩效考核，员工根据绩效考核结果等级每月可获得
200/400/600/800元不等的奖金；
4、公司免费提供食宿，一日三餐全免费，普通员工宿舍6人/间，带卫生间，洗澡间和阳台，每人配衣柜。
5、普通员工转正后绩效表现合格者无需加班收入即可达2000元/月以上，表现优秀者可达3000元以上。
二、招聘基本要求：
1、 中专学历，机械类专业，修满两年学制；
2、 年龄16-19周岁（已办理身份证）；
3、 身体健康，无传染性疾病。
三、联系人：任潘
电话：
0750-3883125/13923071953
四、公司概况
大冶摩托车技术有限公司始创于2002年，坐落于中国著名的侨乡---- 江门。公司注册资金6000万，占地面积约700亩，现有员工近1500人，是一家专业生产摩托车产品的具有独立法人资格的大型合资企业，也是目前国内最大的摩托车生产基地之一。
公司从美国、德国引进全套现代化国际领先机械设备及生产流水线，具有年产200万辆摩托车整车和200多万台发动机的生产能力。公司已通过ISO9001质量认证体系的认证和国家要求的摩托车全部21项强制性检验项目，是国家列入《全国汽车民用改装车和摩托车生产企业目录》内的单位。公司独立开发“豪江”品牌系列摩托车，其中100mL、110mL、125mL、150mL四大系列四十多个品种已列入国家目录，并批量投入生产，产品畅销20多个省市，并远销欧洲、东南亚、中东、南美洲等多国。公司具备独立的开发体系，目前已开发完成从发动机到出口国外的整车近10多个项目的自主知识产权技术。大冶公司并于06-07年度先后获得中国驰名商标及国家免检产品荣誉.
公司拥有五星级的办公大楼，幽雅的室内花园，豪华的中西式餐厅，先进的会议系统，处处体现出大冶公司“以人为本”的企业理念。此外，国际标准化的篮球场、网球场，装备先进的网吧、歌舞厅和健身房，标准间式的干部宿舍，两室一厅的家属楼，都能充分让员工感受到家的温暖。
大冶公司始终把人才开发，推动科技进步作为公司发展的首选之策，坚持“尊重人才，开发人才，择优选人，人尽其才”的人才政策,实行合理完善的用人机制。公司独具特色的培训体制致力于员工的终身培训和职业生涯设计，从新员工的入职培训到在职人员的专业技能的培训到高层的精英培训，体制完备，使员工的素质得到不断的提升，同时也是公司强大竞争力的来源之一。公司致力于营造团结、创新、竞争的文化氛围，因而聚集了一大批开拓型的专业技术人才和管理精英。此外，公司还将进一步加大人力资源管理和开发力度，以适应公司长远发展的战略需要。
“全心提升品质，全力打造品牌”是公司的质量方针，公司正不断地完善企业的生产经营方式，扩大市场销售网络，提高产品的质量和企业知名度，以独树一帜的科技成果，倾力打造摩托车行业的一流品牌。
广东大冶摩托车技术有限公司
人力资源科