随着新学期的开始，我院又迎来了一批充满青春气息的新生。伴随着新生的来临与对校园的熟悉，为了同学们能多多参加学校的活动，锻炼能力。为了让同学们在学校里能学到更多，更为了团委工作更好的开展，同时保证我院团委不断有新鲜血液流入，为我院团委培养新一届服务广大的团委干部。我院在9月10号至15号进行了团委招新工作，在我院领导的关心和院团委书记老师的指导下，招新工作圆满成功地落下了帷幕。

     为保证招新工作顺利进行，切实能能将我院能力好，学习好，有服务精神的同学吸纳进来，团委结合本院实际，将招新工作分为三个阶段进行。

      第一阶段——宣传阶段。我院团委为了这次招新工作能够顺利的展开本次宣传力度大大加强。不仅于新生晚自习时间对 新生们进行了本次招新工作的宣传还建立了专门针对这次工作的QQ群在里面为新生们解答疑问。

      第二阶段——统计阶段。宣传到位之后，我们接受了的同学们踊跃的报名，然后就开始了分类统计工作，各部门在统计完人数之后对各位同学进行了编号为了方便在面试阶段对各位同学有效的通知。

       第三阶段——面试阶段。面试本着公正公开公平的原则，评委是各部门的团干与部门干事。面试过程分为两轮，初试与复试。初试分为两天进行，中午一场下午一场。初试主要是由竞选者自我介绍和部门负责人现场提问两大环节。通过这些，评委们再决定哪些同学能够进入第二轮的复试。最后的复试我们把舞台交给同学们，让同学们进行一个详细的自我介绍以及进入了院团委以后自己该怎样去要求自己对于工作自己应该以怎样的态度去对待。复试过后，所有部门团干一起开会讨论，看意向自己部门的同学是否能胜任自己部门里的工作，或者可能他们的才华和优势其他部门更需要。此次部门的多项的选择性和双向性，也是团委招新的一大亮点。

       本次团委招新圆满结束，希望通过这次招新，能够为了院团委输送新的人才，提高院团委的工作能力，也锻炼了新一任学生干部的组织策划能力、表达能力。也让新一届新生有一个自我展现的平台。